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 ["Ma candidature" pour les nuls] Tout savoir sur votre candidature.

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Eoden
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MessageSujet: ["Ma candidature" pour les nuls] Tout savoir sur votre candidature.   Sam 26 Mar 2011 - 23:05

Avant tout chose, Bravo à toi qui a su te débrouiller pour parvenir jusqu'ici !
Bon nombre de personnes souhaitant postuler chez nous se retrouve bizarrement perdus, ne sachant plus que faire, ni comment d'ailleurs, à croire que pour la "génération internet" il soit inconcevable de venir à bout d'un simple forum.

Je vais donc tacher de vous expliquer en quelques lignes ce que nous attendons de vous ainsi que de votre candidature, les points positifs (à ne pas oublier) et les négatifs (à oublier ... du coup !!! ).
A quel endroit poster, quel costume porter le jour de ton entretien d'embauche, comment faire tes lacets, ... non quand même pas ... si ... (...) ...?

-----

1. Bien débuter ...

La première action que vous aller devoir faire, après vous être inscrit sur le forum (cela va de soi !!) avant même d'aller plus loin, c'est de lire notre charte.Vous pouvez d'ailleurs y accéder
ici.
Il est essentiel et obligatoire que vous la lisiez afin de pouvoir entrer dans notre communauté.

2. Votre candidature ...

Afin de vous simplifier l'existence, nous mettons à votre disposition une candidature "
type" qu'il vous suffira de copier/coller dans votre post, pour ensuite remplir les blancs.
Jusque là ... rien de sorcier.

Veillez à bien lire le sujet complet de cette candidature afin de ne rien oublier lors de la rédaction de la votre ...

Prenez soin de bien vous relire et d'utiliser (remercions internet pour cette option) le correcteur automatique ...
Évitez aussi le langage SMS ... Était-il besoin de le préciser ... ?
Cela simplifiera la vie des Honorables Membres Recruteurs, et leur évitera des migraines dites de "déchiffrage" !
Privilégiez les phrases plutôt que les réponses d'un mot ou d'une suite de mots ( exemple: loisirs: sport,tennis -> J'aime le sport et je pratique le tennis).
Vous pouvez également passer voir un exemple magnifique de "ce-qu'il-ne-faut-surtout-pas-faire" ->
Pas bien !!!.

Pour le reste, c'est à vous et à votre imagination de jouer ...

3. Où poster ... ?

Dans la rubrique de recrutement où vous vous trouvez tous simplement.
Il vous suffit de cliquer sur "Nouveau" en haut à gauche des sujets.
(Voir ci-dessous...)



Ensuite collez l'exemple type et remplissez !!!

4. Et ensuite ... ?

Il ne vous reste plus qu'une chose à faire maintenant que votre candidature est envoyée.
Si les conditions sont remplies, que rien n'a été oublié dans votre candidature, il y a 95% de chances que vous soyez retenu et contacté rapidement par un de nos Recruteurs attitrés (réponse sur le forum ou bien chucho IG). Si vous faites parties des 5% restant, c'est que vous avez posté à une heure pas possible et qu'ils sont en train de dormir !!

Si votre candidature est bâclée, bourrée de fautes d'orthographe ou bien que les conditions ne sont pas suffisantes, votre candidature se verra refusée, et un post suivra votre candidature afin de vous en notifier la décision. Libre à vous de demander, par la suite, des explications IG à nos recruteurs, tout en sachant que les raisons de votre "non recrutement" sont plus que souvent avérées ...

Si vous avez suivi ce topic à la lettre et que vous remplissez le contrat alors je vous dis:

A très bientôt !!!


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